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    With more Canadians returning to work after the easing of coronavirus restrictions, employers must keep a few things in mind to keep employees safe and healthy. Consider this step-by-step guide for co

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  • The 2019 Workplace Survey is here. Fresh insights into what employees want.

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  • Guide étape par étape pour communiquer avec les employés qui retournent au travail

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    Avec le retour au travail d’un plus grand nombre de Canadiennes et Canadiens après l’assouplissement des restrictions liées au coronavirus, les employeurs doivent garder quelques éléments à l’esprit p

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    L’avenir du bureau était déjà incertain avant la COVID-19. De nombreux employés ayant été contraints de travailler à domicile pendant la pandémie, le retour au bureau sera certainement progressif, et

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    The future of the office was already uncertain before COVID-19. With many employees forced to work from home during the pandemic, the switch back to the office is sure to be gradual, and many may opt

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    With the 2020 COVID-19 pandemic, working from home has become the new norm for many Canadian employees, but it can often leave individuals feeling isolated.

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    Avec la pandémie de la COVID-19 de 2020, le travail à domicile est devenu la nouvelle norme pour de nombreux employés canadiens, mais cette pratique peut souvent donner lieu à un sentiment d’isolement

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    Workplaces across Canada are beginning to reopen, although the COVID-19 pandemic continues.

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    Les entreprises de partout au Canada commencent à rouvrir leurs portes, bien que la pandémie de la COVID-19 se poursuive.

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    En réponse à la pandémie de la COVID-19, peu de professionnels ont dû apporter des changements aussi radicaux à leurs routines et à leur approche de base que les enseignants.

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    Avec la fermeture des écoles au Canada en raison de la pandémie de la COVID-19, la plupart des parents doivent assumer le rôle d’enseignant pour leurs enfants.

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  • Guide des parents sur la technologie éducationnelle

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    Au Canada il existe des millions d’emplois dans les secteurs de la science et des technologies selon le Système de projection des professions au Canada.

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  • Nominate a teacher for a chance to WIN a Virtual Classroom Kit with Staples Business Advantage!

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    With schools in Canada shutting down during the COVID-19 pandemic, most parents have been given the role of teacher to their children.

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    In response to the COVID-19 pandemic, there are arguably few professions that have had to make more radical changes to their routines and their basic approach to what they do than educators.

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    Your daily tasks can be draining. Try these tips to perk up.

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    Parents can support their children in developing a well-rounded education in Science, Technology, Art, Education and Math (STEAM) by investing in educational resources.

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    The benefits of changing your work environment include better productivity and mental health. Here’s how to do it effectively.

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    Le retour au travail s’accompagne de son lot d’inquiétudes et de préoccupations pour les employés, notamment en ce qui concerne la sécurité sur le lieu de travail.

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    New work safety practices are essential for keeping both employees and customers safe during daily interactions.

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    Travailler à distance fait économiser temps et argent à l’employeur et aux employés.

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